Контактные центрыОфисы продажСтажировкаВакансии для экспертов

Старший менеджер по аналитике подбора и обучения массовых позиций

Клиентский сервис
Другие направления
BeeFREE: возможность удаленной работы
Опыт работы от 2 лет
Дата размещения: 06 ноября

Мы являемся частью международной группы компаний и представляем один из самых ярких и сильных брендов в России. Мы гордимся тем, что уже сегодня разрабатываем и реализуем технологии, аналогов которым нет в мире. А ещё Билайн — это не просто компания, это — команда, объединённая общими ценностями и общей целью — быть лидером телеком и digital-рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Билайн признан работодателем № 1 в телеком-отрасли России. И сейчас у вас есть возможность присоединиться к лучшей команде в качестве Старшего менеджера по аналитике подбора и обучения массовых позиций.

Итак, вам предстоит:

  • Подготовка, сбор и консолидация данных для планирования бюджета и прогнозирования выполнения бюджета затрат на подбор и обучение персонала массовых позиций;

  • Планирование, бюджетирование и контроль командировочных затрат на подбор и обучение;

  • Контроль исполнения бюджета, подготовка аналитической отчетности, связанной с подбором и обучением персонала массовых позиций;

  • Контроль численности персонала подбора и обучения, расчет персонала, разработка драйверов численности персонала;

  • Анализ оттока персонала массовых позиций;

  • Выстраивание эффективной коммуникации с руководителями функции Монобренда и Дирекции по клиентскому сервису.

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • Умение работать с большими объемами данных, отличное владение сводными таблицами и формулами;

  • Продвинутый пользователь Excel;

  • Oracle, Hyperion;

  • Аналитические навыки, системное мышление, стрессоустойчивость, внимательность, честность.

Что мы предлагаем:

  • Постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение твоей экспертизы;

  • Дружная команда, где каждый может высказывать свое мнение и быть услышанным;

  • Digital-инструменты для работы, которые позволят тебе решать текущие задачи быстро и эффективно;

  • Свобода самореализации: предлагай и воплощай в жизнь свои идеи;

  • Корпоративное обучение — нам важно, чтобы ты развивался и рос вместе с нами;

  • BeeFREE-гибкий рабочий график и возможность работать удаленно — планируй свое время сам!

  • Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города;

  • Cлужебную сотовую связь.

В Билайн мы развиваем и поддерживаем здоровую и безопасную рабочую среду. Каждый сотрудник соблюдает Кодекс поведения, внутренние правила компании и придерживается принципов деловой этики. Мы поступаем честно и этично как по отношению к друг другу, так и к нашим внешним партнерам.