Контактные центрыОфисы продажСтажировкаВакансии для экспертов

Менеджер по обучению и развитию персонала корпоративных продаж

HR
BeeFREE: возможность удаленной работы
Опыт работы от 2 лет
Дата размещения: 14 апреля

Мы являемся частью международной группы компаний и представляем один из самых ярких и сильных брендов в России. Мы гордимся тем, что уже сегодня разрабатываем и реализуем технологии, аналогов которым нет в мире. А ещё Билайн — это не просто компания, это — команда, объединённая общими ценностями и общей целью — быть лидером телеком и digital-рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

И сейчас у тебя есть возможность присоединиться к лучшей команде в качестве Менеджера по обучению и развитию персонала корпоративных продаж.

Итак, тебе предстоит:

— Разрабатывать и проводить тренинговые программы, семинары и дистанционные курсы для сотрудников корпоративных продаж;

— Заниматься разработкой и проведением сессий обучения и развития под конкретные бизнес-запросы сотрудников и руководителей корпоративных продаж;
— Проводить анализ потребностей в обучении и развитии сотрудников корпоративных продаж;
— Обеспечивать своевременную реализацию обучения сотрудников корпоративных продаж и локальных проектов;
— Составлять план-график, выставлять приоритеты, интегрировать локальные запросы на обучение в федеральный план-график, определять потребности в обучении на территории;
— Анализировать влияние проведенного обучения на целевые показатели продаж/ поддержки продаж B2B;
— Участвовать в кросс-функциональных проектах компании для развития инструментов обучения;
— Обеспечивать выполнение поручений своего руководителя и Руководства Компании.


Мы будем рады рассмотреть тебя, если у тебя есть:

— Опыт проведение тренингов, опыт проведения дистанционных форматов обучения для продающих подразделений;

— Опыт работы в продажах В2В от 6 месяцев (будет вашим преимуществом);

— Знание техник продаж;

— Знание трендов в области обучения и развития, новых инструментов и форматов.

Что мы предлагаем:

— Работа в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке;

— Сплоченная команда профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;

— Постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;

— Конструктивная и открытая рабочая атмосфера;

— Корпоративное обучение.

В Билайн мы развиваем и поддерживаем здоровую и безопасную рабочую среду. Каждый сотрудник соблюдает Кодекс поведения, внутренние правила компании и придерживается принципов деловой этики. Мы поступаем честно и этично как по отношению к друг другу, так и к нашим внешним партнерам.